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Vor- und Nachteile der Pensionszusage

Die Pensionszusage hat sowohl Vorteile als auch Nachteile. Einige Vorteile bzw. Nachteile wirken sich - je nach Ausgangslage - in Ihrem Unternehmen unterschiedlich stark aus. Eine rechtsichere Formulierung des Pensionszusagentextes, der an die aktuelle Gesetzeslage und Rechtsprechung angepasst ist, kann die die Risiken bei Pensionszusagen und deren Folgen erheblich reduzieren.
 

Auch können veraltete Verpfändungserklärungen oder Formfehler einer Pensionszusage zur Insolvenz Ihres Unternehmens führen. Sie verlieren neben Ihrem Unternehmen dann auch Ihre Altersvorsorge. Es ist daher ratsam sich an einen Experten zu wenden, der sich auf Pensionszusagen spezialisiert hat.

Vorteile der Pensionszusage für Arbeitgeber

Steuerstundungseffekt durch Rückstellungsbildung
Einschränkung des Versorgungsrisikos durch die Möglichkeit der Rückdeckung
Nachgelagerte Besteuerung (keine Zahlung von Lohnsteuer in Ansparphase)
Beliebige Leistungshöhe und flexible Gestaltung
günstige Finanzierung durch freie Finanzanlage
hohe Transparenz der Finanzierung

Vorteile der Pensionszusage für Arbeitnehmer

Flexible Umwandlungsmöglichkeit
Sicherung der Versorgungszusage durch den Pensions-Sicherungs-Verein
Steuervorteil durch nachgelagerte Besteuerung
Unbegrenzte Steuerfreiheit der Aufwendungen
Bei Entgeltumwandlung sozialversicherungsfreie Beträge bis 4% der Beitragsbemessungsgrenze bis 2008

Nachteile der Pensionszusage für Arbeitgeber

Erhöhtes Versorgungsrisiko und hoher Verwaltungsaufwand
Pflicht zum Ausweis der Versorgungsverpflichtung in der Bilanz
Möglicherweise schlechtere Konditionen bei Aufnahme eines Bankkredites

Nachteile der Pensionszusage für Arbeitnehmer

Keine Riester-Förderung nach § 10a EStG i.V. mit § 82 Abs. 2 EStG
Keine private Fortführung mit eigenen Beiträgen nach Ausscheiden aus dem Unternehmen

Weitere Informationen zur Direktzusage

Übersicht
Vorteile und Nachteile der Pensionszusage
Wirtschaftlichkeit der Pensionszusage
Rückdeckung von Pensionszusagen
Risiken von Pensionszusagen
Schwachstellen bestehender Pensionszusagen

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